Oui, mais ils sont généralement appelés "chercheurs invités" ou, dans certains cas, "résidents", plutôt que "stagiaires". Voir par exemple Facebook, Microsoft ou Google.

Oui, absolument. Je ne suis pas en mesure de répondre pour chaque discipline et chaque pays, mais c'est courant dans de nombreux endroits. Il existe des programmes d'entreprise, des programmes gouvernementaux, des programmes caritatifs et des programmes financés par les universités pour soutenir de tels arrangements.

Par exemple, au Royaume-Uni, la Royal Academy of Engineering fournit Bourses industrielles pour soutenir ces activités.

Professeur de mathématiques Robert Talbert, dans un article de 2018 intitulé "Ce que j'ai appris lors de mon« congé sabbatique secret »en tant que chercheur en résidence dans une entreprise privée», décrit comment il a été stagiaire pendant un an dans l'entreprise de meubles Steelcase:

L'automne dernier, j'ai commencé ma première journée de travail en tant que membre du corps professoral intégré dans une entreprise —En tant que chercheur en résidence à Steelcase Education. Mais ne soyez pas trop impressionné par le titre; selon le système des employés, je n’étais qu’un stagiaire.

En fait, le stagiaire est probablement le meilleur objectif pour voir ce que je fais chez Steelcase depuis huit mois. Je n'étais personne de spécial: juste un gars, au bas de l'organigramme, travaillant avec et autour de beaucoup de gens plus intelligents et plus talentueux que moi à bien des égards, et chargé de faire leur travail et le travail collectif du meilleure organisation. Cela m'a gardé un peu plus humble que je ne l'aurais été autrement.

Point de vue mathématique: bien sûr qu'ils le peuvent (dans le sens où il n'y a pas de loi interdisant aux profs de faire des stages). En pratique, je doute que beaucoup de profs le fassent. Les universités et les professeurs accordent généralement plus d'importance à la recherche qu'aux compétences du monde réel. Si une université se soucie d'enseigner des compétences du monde réel, elle peut de toute façon embaucher un professionnel du monde réel pour donner un cours.

Cependant, il existe des professeurs de mathématiques (pour la plupart appliqués) qui travaillent en étroite collaboration avec l'industrie. Cela pourrait influencer leur enseignement, c'est-à-dire que certains d'entre eux parlent sûrement un peu aux étudiants du monde en dehors du monde universitaire.

(Pour un nouveau venu dans l'industrie, il serait également douteux qu'ils puissent être utiles dans les 6 semaines .)

La réponse courte est bien sûr. Mais il ne sera pas nécessairement facile de mettre le pied dans la porte pendant une courte période. Vous feriez presque mieux de postuler à un emploi et de donner votre avis avant de retourner enseigner.

Il y a deux problèmes en jeu ici.

1. L'entreprise dans laquelle le professeur ferait un stage ne voudrait pas investir dans une formation temporaire.

2. L'entreprise ne voudrait pas exposer des données privées. Surtout pour un mathématicien, cela signifierait généralement travailler avec les données ou les informations client, ou les revenus de l'entreprise, etc. / p>

Fondamentalement, une entreprise a tendance à ne pas vouloir embaucher ou donner de l'espace à quelqu'un qui ne va pas produire des résultats ou des bénéfices pour eux. Si un professeur de mathématiques exprimait véritablement son intérêt à aider l'entreprise en échange de connaissances sur l'industrie en cours de route (au profit des étudiants également), je pense qu'il ne s'agirait que de communiquer avec suffisamment d'entreprises.

Heck, il serait probablement avantageux pour le professeur de dire qu'il recommandera les futurs diplômés à cette entreprise s'ils leur permettent d'en apprendre davantage sur l'industrie.

Il suffit de prendre un congé sabbatique, ce qui vous permet de prendre du temps pour travailler dans l'industrie. Certaines universités vous obligent à prendre un congé sabbatique d'une certaine durée à des heures fixes. Il est étrange que vous n'ayez pas rencontré cela, à moins que vous ne soyez relativement nouveau.

Le problème pour vous est que ce ne sera pas 6 semaines, ce sera plus proche de 6 mois. Personne ne peut être utile en 6 semaines, vous ne pouvez donc pas avoir de travail mignonne pendant l'été, surtout pas non rémunéré.